引论:我们的心态为什么重要
- 正面的心态(激情),负面的心态(破防)
- 心态管理,其实是时间管理、人生计划、人际关系管理等等的最综合体现,反过来又会影响这些具体规划
- 心态并不是洪水猛兽,我们可以控制自己的心态
影响心态的一些维度
- 评判标准:破防难易度,即多少单位的持续影响会让人突破情绪阈值。
- 这也等于「激情难易度」。「从洼地走出来向哪里走都是在上升。」
- 关于「破防」:心有余而力不足的感觉
- 近视而没有眼镜,想要看清却聚精会神地头疼欲裂也看不清
- NHK纪录片,年老而活动能力衰弱的传统大家长
| 影响更大 | 影响更小 | 例子-得 | 例子-失 |
|---|
| 触及自身利益的(越核心,影响越大) | 无关自身利益的 | 收复失地 | 专注的时间被剥夺 |
| 冷漠、制度化的 | 温情脉脉的,熟悉的 | 「民少相公多」 | cultural shock |
| 高可预见的,死板机械的 | 难以预见的,充满不确定性的 | 挣钱vs捡钱 | 高考vs某些有漏洞的「考试」 |
| 频率高的/占比高的 | 频率低的/占比低的 | | 时间感知能力(婴儿的时间很漫长) |
| 一叶障目,无法掌握现状 | 全知全能,可以掌握现状 | 「一知道在哪,世界就变得一张地图一样小了」 | 老生常谈的超前学习 |
| 与他人的想法、行为差别很大,脱离大众选择 | 「乌合之众」,合乎大众选择 | 「第一个吃螃蟹的人」 | 「枪打出头鸟」 |
- 应对破防/促进激情的方法:平衡得与失(类似于对冲)。由于激情对人的作用远大于破防(「好了伤疤忘了疼」),这样的操作从长期看可以维持积极心态。
- 具体来讲,就是确定自己得/失的领域,将「得」推到表格的左侧,「失」推到表格的右侧